| Autor: | Michael Brater, Ute Büchele unter Mitwirkung von Anna Maurus und Marlies Rainer |
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| Verlag: | Rainer Hampp Verlag |
| Erscheinungsort: | München, Mering |
| Erscheinungsjahr: | 1993 |
| ISBN: | 3-87988-085-9 |
| Auflage: | 1. Auflage |
| Preis: | 25.50 |
| Währung: | EUR |
| Text: | Die "Produktivitätsvorteile" hochmotivierter, selbständig denkender und handelnder Mitarbeiter, die sich für ihre Arbeitsaufgaben engagieren und externe Kontrolle und Organisation erheblich reduzieren, müssen heute mehr denn je fruchtbar gemacht werden. Das Konzept der Gruppen, das hier vorgestellt wird, ist zweifellos zukunftsweisend: Es verbindet Vorgehensweisen der Organisations- und Personalentwicklung zur Gestaltung einer lernenden Organisation. Es erfüllt die Verantwortlichen mit besonderem Stolz, daß ein solches Konzept gerade in dem im Bankgewerbe bisher recht stiefmütterlich behandelten Bereich der Zahlungsverkehrsabwicklung erfolgreich war. |